Прочитайте готовые ответы
Новые статьи
Поддержка Битрикс24
Регистрация и вход
Тарифы и оплата
Задачи и проекты
Мессенджер
Главная страница: наш вайб
Группы
Календарь
CRM + Интернет-магазин
Диск
Сайты
База знаний
Интернет-магазин (beta)
Складской учет
Почта
CRM
CoPilot — AI в Битрикс24
Битрикс24 КЭДО
Подпись
Маркетинг
Сквозная аналитика
Центр продаж (beta)
CRM-аналитика (beta)
BI Конструктор
Автоматизация
CRM.Оплата и Доставка
Интеграция 1С и Битрикс24
Компания
Бизнес-процессы
Приложения
Контакт-центр
Моя страница
Телефония
Настройки
Мой тариф
Энтерпрайз
Enterprise HRM
Десктоп-приложение
Общие вопросы
Битрикс24 в коробке
1С-Битрикс24: Интернет-магазин + CRM
Изменения в статьях (архив)

Поддержка24

Как перейти на кадровый электронный документооборот

В Битрикс24 КЭДО можно подписывать кадровые документы с сотрудниками в электронном виде. Электронная подпись равна собственноручной и соответствует требованиям закона.

Перед тем как перейти на КЭДО, работодатель должен создать и утвердить нормативный акт, а также заключить с сотрудниками соглашение о переходе на электронный документооборот.
Статья 22.2. Трудового Кодекса РФ

Если сотрудник был принят на работу в компанию после 31 декабря 2021 года и у него нет трудового стажа, вы можете перевести его на КЭДО без соглашения.

Не все документы можно подписывать в электронном виде. Перед подписанием проконсультируйтесь с юристами.

Скачать шаблон Дополнительного соглашения к Трудовому договору
Скачать шаблон Положения о КЭДО
Скачать шаблон Приказа о введении КЭДО
Скачать шаблон Уведомления о переходе на электронный документооборот


Спасибо, помогло!
Спасибо :)
Не помогло
Очень жаль :(
Помощь интегратора
Это не то, что я ищу
Написано очень сложно и непонятно
Есть устаревшая информация
Слишком коротко, мне не хватает информации
Мне не нравится, как это работает